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太原铁路机械学校学生接受岗前培训
宣布时间：2011年04月12日 13:51
    克日，，，，，，，58名太原铁路机械学校学生满怀激情和理想，，，，，，，来到尊凯时龙电缆举行为期一年的顶岗实习 。。。。。尊凯时龙电缆起劲组织新员工上岗培训事情，，，，，，，为这批学生尽快融入企业当好引路人 。。。。。
 
    为给新员工报到提供优质效劳，，，，，，，尊凯时龙电缆提前做好准备事情，，，，，，，将培训资料、规章制度等内容装订成册，，，，，，，并对报到流程、培训课程、食宿等方面举行了周密安排及准备 。。。。。此次尊凯时龙电缆还特殊约请了在电缆生产制造及清静教育方面有着较高建树的专家向导前来为学生授课 。。。。。通过两天主要的培训，，，，，，，让新员工对企业、产品、工艺等方面均有了深刻的熟悉，，，，，，，并充分熟悉到清静生产的主要性 。。。。。
 
    在培训中，，，，，，，尊凯时龙电缆人事企划部部长助理张敏向新员工提出了五点要求：一是迅速转换身份顺应新情形；； ；；；；；二是发挥艰辛质朴、受苦耐劳的精神；； ；；；；；三是坚定驻足企业、效劳企业的头脑；； ；；；；；四是将学校所学的理论知识充分运用到现实事情中；； ；；；；；五是继续增强学习，，，，，，，提高强综合能力，，，，，，，尽快成熟、早日成材 。。。。。
 
    本次培训的一大亮点是：一改昔日由相关部分统一安排员工去向，，，，，，，此次由各生产分厂及新员工举行双向选择，，，，，，，配合确定新员工分派 。。。。。分厂向导率先作了精彩演讲，，，，，，，他们对分厂相关情形及内部行为规范举行先容，，，，，，，同时向新员工提出了殷切的要求，，，，，，，使学生对各分厂有了起源的相识 。。。。。随后，，，，，，，学生们逐一上台作自我先容，，，，，，，部分自信大方的学生受到了向导们的青睐 。。。。。最后经由向导挑选及学生自主选择两种方法，，，，，，，将58名学生所有门配到位 。。。。。
 
    培训竣事后，，，，，，，58名新员工随即投入到了主要的生产热潮中去，，，，，，，他们勤劳肯干的劲头受到了公司一致好评 。。。。。
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